12月28日下午，院党委书记李长胜参加人事处党支部集体学习，宣讲党的十九届五中全会精神，并就如何学习贯彻全会精神推动全院改革工作与支部党员进行了深入交流。

李长胜围绕习近平总书记在十九届五中全会上的重要讲话精神和全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》，从认真学习掌握十九届五中全会的基本内涵、科研院所面临的重要课题、编制全院“十四五”规划和人才工作专项规划等四个方面对学习贯彻落实好十九届五中全会精神进行了宣讲和解读。

李长胜首先从我国进入新发展阶段的内涵、2035年基本实现现代化的远景目标、十四五时期经济社会发展的指导思想、基本原则和主要目标等16个方面深入系统的解读了十九届五中全会精神的基本内涵，要求支部党员把学习贯彻十九届五中全会精神作为当前和今后一个时期最重要的政治任务，结合推进各项改革任务认真抓好全会精神的学习贯彻落实。

李长胜指出，要从全会精神的学习中认真研究提出科研院所面临的重大课题。比如关于科技自立自强的问题，一是要优化学科布局和研发布局，特别要关注交叉学科；二是要推进科研院所、高校、企业科研力量的高效共享和优化配置，着力解决低效、分散、重复的问题；三是要深化人才发展体制机制改革，造就更多国际一流的人才和团队；四是要健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系；五是要构建以知识、价值、贡献为标准的分配体系；六是要改进科技项目的组织管理方式；七是要加强知识产权保护，提高科技成果转化效益；八是要弘扬科学家精神和工匠精神，加强科普工作。另外，关于农业农村优先发展的问题，如保障国家粮食安全，实施藏粮于地、藏粮于技战略，建设智慧农业，推动农村一二三产业融合发展等，都要作为重要课题进行认真深入研究。

李长胜就认真编制好我院“十四五”规划提出了九个方面的问题：一是如何系统谋划“十四五”，全面落实“翅膀论”；二是“打造一流农科院，走在全国最前列”的标志是什么；三是农科院如何服务国家战略和全省战略；四是农业科技自立自强的思路和措施是什么；五是如何建立充满生机活力的人才发展体制机制；六是如何提升我院的国际化水平；七是如何打造乡村振兴科技支撑型齐鲁样板；八是如何落实总书记提出“要把下面的研究所办出特色”的指示精神；九是如何提高现代院所治理能力和治理水平。李长胜要求支部全体党员要站在全院的角度，认真看待和思考这些问题，要通过读书学习不断提高自己的能力和修养，提高解决实际问题的能力。

李长胜指出，要认真谋划编制好“十四五”人才工作专项规划，确定人才工作的指导思想，分析人才工作面临的形势和机遇，看清人才工作的现状和差距，明确人才工作的基本思路和主要措施，加强对人才工作的组织领导。李长胜强调，全院人才工作能否干好，专项规划很重要，要有原创精神，具备系统观念，做好前瞻性、全局性的规划，才能下好先手棋，抢先一步。我们出台的一些制度文件在全国全省产生了重要影响，比如“破四唯”十条、“第一所长”、“产业研究员”等制度，要进一步抓好政策的执行，做到落实、落地、落小、落细，建立充满生机活力的人才发展体制机制。

人事处党支部全体党员参加学习。