6月18日，院党委书记梁金光到蔬菜所调研并召开座谈会。

调研期间，梁金光一行来到蔬菜核心试验区，详细了解新品种选育制种情况，查看育种材料和试验辅助设施，听取蔬菜种质资源保存利用和重点实验室建设等情况，并与青年科研人员亲切交流。

在听取汇报后，梁金光对蔬菜所近年来事业发展取得的成绩给予充分肯定。他指出，蔬菜所有着光荣的传统、深厚的底蕴、辉煌的过去，更拥有光明的未来，不论在科技创新、成果转化、团队建设、项目争取中，还是在落实“精致化”管理中，都体现出蔬菜所全体干部职工高效务实的工作作风和不断进取的精神风貌。

对蔬菜所下一步工作，梁金光要求，一要打造一个团结奋进的领导班子，坚持党建引领，推进党建与业务深度融合，领导干部要做科学家的知心人，做科研上的明白人，做科研服务的热心人。二要打造一支在国内外有话语权的科研创新团队，要狠抓人才队伍建设，处理好人才培育和引进的关系，坚持有所为有所不为，以系统化理念构筑起人才体系的四梁八柱。三要打造一个站在蔬菜产业发展最前沿的学科体系，强化顶层设计，优化学科建设，时刻保持对科研的冷静，对政策的敏感以及对市场的锐感，提高蔬菜所的显示度和美誉度。四要树立一个积极负责的工作态度，农业科研晴天一身汗、雨天一身泥，科研人员要甘坐冷板凳，潜心科研，以实际行动践行“科技报国、创新为民”科研价值观，真正把论文写在大地上。

梁金光强调，科研创新要有大格局，既要仰望星空，又要脚踏实地，要夯实科研基础，加强种质原始创新，增强在蔬菜科研业界的影响力和话语权。要有政治担当和历史站位，发扬传承、负重前行，坚定信心、向光而行，努力把蔬菜所打造成拥有超强战斗力和凝聚力的光荣团队，出大成果，出大人才，做大贡献。

院办公室、组织人事处、科技管理处、成果转化与推广处、计划财务处负责同志陪同调研。蔬菜所领导班子成员、学术带头人、职能科室及创新团队负责人和青年科研人员代表参加调研座谈。（撰稿：陈伟 核稿：张文君）